“我想我剛才聲明過了。”
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“明白。”
“余小女孩，應(yīng)該結(jié)婚了吧？”
“結(jié)婚了。”
“打算還要孩子嗎？”
“黃經(jīng)理應(yīng)該知道法律規(guī)定不能詢問這類問題吧，況且我剛才已經(jīng)對(duì)婚姻做了回復(fù)，我拒絕再回答這一類的問題…….”
余曼微微鄒起眉頭，口齒清晰地說。
黃芳仍像是硬邦邦地碰到一堵墻一樣。同樣，身為女性的她甚至產(chǎn)生了一些憐憫。不過現(xiàn)在她的身份是hr，是拿著打工者的薪水操著資本運(yùn)營(yíng)心思的角色，她可不想對(duì)方一入職就有產(chǎn)假，公司白供著不說還沒干活。而剛才的問題確實(shí)有點(diǎn)太過于不婉轉(zhuǎn)，心理為剛才的魯莽有一絲懊悔仍舊不露聲色。
“話題到了便提起了，希望不要介意。”
“這屬于個(gè)人隱私，我是一個(gè)有原則的人，在工作和生活上也同樣，我熱愛我的工作，否則我也不會(huì)在這一相關(guān)工作領(lǐng)域工作這么長(zhǎng)時(shí)間。我也理解公司的顧慮，畢竟工作和生活有時(shí)候是相對(duì)矛盾，我也會(huì)盡量做這方面的平衡，請(qǐng)您放心。”
“余小女孩真是直率。”
黃芳話題一轉(zhuǎn)到其他方面，而面試也早已經(jīng)結(jié)束，她不過需要有個(gè)平滑過渡找機(jī)會(huì)退出，談話繼續(xù)了一小會(huì)。
“面試就到這吧，我們先討論下，回頭給你的通知。”看差不多，黃芳提出了終止的信號(hào)。
“大概什么時(shí)候呢？”
“一個(gè)星期之內(nèi)吧。
“行，那黃經(jīng)理記得給我信，不瞞你說，靜寧互聯(lián)網(wǎng)公司已經(jīng)給了我offer，如果您這邊不提供崗位我就要去那一家了，我還是相對(duì)中意您這邊的公司的。”
黃芳心里陡然一驚，對(duì)方提的那家公司是同行公司，直覺告訴她，如果對(duì)方去了那邊將給公司帶來(lái)很大的威脅。
“行，到時(shí)候會(huì)有消息。”
將對(duì)方送迎到公司門口之后黃芳回到了辦公室。應(yīng)該說，對(duì)方的經(jīng)驗(yàn)和干練讓她很中意，薪酬方面要求也還算合理，雖然在最后的問題上對(duì)方的“拒絕回答”這一類過分生硬的詞讓她有點(diǎn)不爽，整體上也還算過得去。
對(duì)比昨天的兩位面試者怎么樣呢？她將昨天面試做的筆記翻開一一做一個(gè)對(duì)比。
面試者a是個(gè)27歲的女性，年輕，有朝氣，也從事過一段運(yùn)營(yíng)方面的工作，工作能力也相對(duì)出色。不過運(yùn)營(yíng)總監(jiān)是要管人的，在這塊能力尚且欠缺。
面試者b有帶團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn)，是29歲已婚已育的女性，經(jīng)驗(yàn)比其他兩位都好，薪資要求也最高。當(dāng)問及對(duì)方有無(wú)要二胎的打算對(duì)方直言不諱地說不想再生，因?yàn)轲B(yǎng)孩子的壓力太大。
相比于今天面試的余曼面試者c她相對(duì)滿意。權(quán)衡各個(gè)方面考慮的，她大概在心里面給三個(gè)人做了一個(gè)錄取意向的排名：
面試人c<面試人a<面試人b
黃芳將做的錄取意向報(bào)告給到老板黃建興看，對(duì)方坐在老板的靠椅上微微鄒起眉頭。
“嗯，報(bào)告我看過了，這個(gè)b開出的薪資比行業(yè)高不少!”
意識(shí)到口語(yǔ)中有些不雅的字眼，黃芳不禁有些尷尬。老板后面也察覺到了，不禁正色了一下精神。
“瞧你，我看c更靠譜，有管理經(jīng)驗(yàn)薪水也沒開這么高。”
“是，黃總，你沒看下面嗎？她大齡已婚，就這點(diǎn)不好。”
“怎么？那她未來(lái)的打算生孩子嗎？”
“對(duì)方?jīng)]說，知道國(guó)家法律規(guī)定不能詢問這個(gè)給我擋了回去，我也不好問。”
“這……確實(shí)有點(diǎn)為難…….”
“我知道黃總你的底線，不愿意碰“大齡、已婚、未育”的面試者，雖然她能力不錯(cuò)，性價(jià)比也高，可沒敢往第一位排。”黃芳接著說道。
“的確，這得慎重考慮。”
“我也覺得挺可惜的，面試人c還算是挺真誠(chéng)的，有什么說什么，不說生育情況也許真的不想談及，之前有個(gè)面試者說入職后一兩年內(nèi)沒打算生育結(jié)果入職第二個(gè)月就懷孕了，這種事情不是沒遇到過。”